ERRENTA: BGAE BATETIK ERRESKATEA EGITEA Erretirorik hartu ez duen pertsona batek bere BGAEtik kapital gisako zenbatekoak jaso ditu lehenengo aldiz, kontingentzia batengatik edo borondatezko bajagatik

Erretiratutako pertsona batek erreskatatu al dezake borondatezko baja?

Ez, erretiroa hartu ondoren ezin da ulertu borondatezko bajagatik (10 urte) erreskatatzen duenik. Behin erretiroa hartuta, honako kontingentzia hauengatik prestazioa kobratzen duela baino ezin da ulertu:

• Erretiroa.
• Mendetasun larria edo mendetasun handia
• Heriotza.

Noiz ulertzen da erretiroa hartu dela?

• Bazkide arruntak erretiroa hartzen duenean Gizarte Segurantzan eta antzekoetan dagokion erregimenean edo organo eskudunaren arabera. Ondorio horietarako:
  • Erretiro aurreratua, malgua, partziala eta, hala badagokio, Gizarte Segurantzak aitortutako beste formula baliokide batzuk erretirotzat hartuko dira. Erretiro arruntaren aurreko laguntza ere erretiro aurreratuaren, erretiro malguaren eta erretiro partzialaren baliokidetzat hartu behar da, eta, beraz, erretirotzat.
  • Gizarte Segurantzaren hitzarmen berezi batean ekarpenak egiten ari diren bazkideek ez dute benetan erretiroa hartuko Gizarte Segurantzan; ondorioz, baldintza horietan, BGAEaren erretiro-kontingentzia ez da gertatutzat joko. Beraz, hitzarmen bereziaren indarraldian BGAEtik jasotzen dituzten ordainsariak erretiro-gertakaria ez den beste arrazoi batengatik kobratutzat jo ahal izango dira.
  • Desgaitasun-egoeran dagoen pertsonaren kasuan, BGAEaren Estatutuetan edo bazkidea atxikita dagoen aurreikuspen-planaren erregelamenduan xedatutakoa aztertu behar da, ezintasun-egoeren ondoren erretiro-prestazioak kobratzeko aukerari dagokionez, hau da, ezintasun-kontingentzia gertatzen den bazkideek BGAEan aktiboan jarraitzea aukera dezaketen ala ez, eta gertakizun hori gertatzen denean erretiroagatiko prestazioa kobratzea eska dezaketen ala ez.
• Gizarte Segurantzari dagokion araubidean erretiroa hartzeagatik zehaztutako erretiroa hartzea ezinezkoa denean, kontingentzia erakundearen estatutuetan ezarritako adinean gertatu dela ulertuko da, eta adin hori ezin izango da hirurogei urtetik beherakoa izan, betiere lan- edo lanbide-jarduera gauzatzen ez bada, jarduera bertan behera uzten bada eta erretiro-kontingentziarako Gizarte Segurantzako ezein araubidetan kotizatzen ari ez bada.
  Era berean, kooperatiba-sozietateetako eta lan-sozietateetako autonomoak edo bazkide langileak eta lan-bazkideak biltzen dituzten enpleguko borondatezko gizarte-aurreikuspeneko erakundeek hirurogei urtetik aurrera arautu ahal izango dute erretiro-prestazioa jasotzeko aukera, betiere lan- edo lanbide-jarduera gauzatzen ez bada edo prestazioa bertan behera uzten bada.

Lehenengo prestazioa nahitaez % 70ari egotzi behar al diot?

Zergadunak ez ditu nahitaez % 70ean (edo, hala badagokio, % 60an) integratu behar lehenengo kobrantza-ekitaldian kapital gisa jasotzen dituen zenbatekoak; aitzitik, ehuneko hori bigarren ekitaldian edo hurrengoetan kapital gisa lortzen dituen zenbatekoei aplika diezaieke, baldin eta aurretik egin ez badu.

Muga kontingentziaren edo produktuaren araberakoa da?

Lehen prestazioa soilik kontingentziagatik integratzen da, ez produktuagatik edo babes-sistemagatik. % 70eko integrazio-ehunekoa (edo hala badagokio % 60koa) aplikatzeko, araudiak tratamendu unitarioa ematen die BGAEetatik, pentsio-planetatik, gizarte-aurreikuspeneko mutualitateetatik, enpresako gizarte-aurreikuspeneko planetatik, aseguratutako aurreikuspen-planetatik eta mendekotasun-aseguruetatik jasotzen diren zenbatekoei.

Nola ordaintzen duzu erreskatea kapital gisa ekitaldi berean bi BGAE edo gizarte-aurreikuspeneko beste sistema batzuk?

Bi erreskateak edo prestazioak % 70era egotzi ahal izango dira (edo, hala badagokio, % 60ra).

Nola ordaintzen duzu BGAE baten heriotzagatiko prestazioa?

• Zein zergatan ordaintzen duzu zerga?
  • Onuradunaren PFEZn beti, inoiz ez oinordetzetan
• Zein ariketatan?
  • BGAEaren erreskate-ekitaldian sartuko da (ez nahitaez heriotzaren ekitaldian).
• Nola ordaintzen duzu zerga kapital moduan erreskatatzen bada?
  • 2025eko abenduaren 31n indarrean dagoen araudia aplika dakieke 2026-01-01etik aurrera kapital gisa jasotako prestazioei, prestazio horiek 2026ko urtarrilaren 1a baino lehen egindako enpresa-ekarpen eta -kontribuzioei lotuta badaude. Kasu horretan, jasotako guztia (2025/12/31 baino lehenagoko ekarpen horiei dagokien zatian) % 60an sar daiteke (300.000 euroko mugarekin), lan pertsonaleko errendimendu gisa. Errentagarritasunari dagokion zatia ez litzateke banakatuko.
  • 2026tik aurrera indarrean dagoen araudia aplikatzen bada: jasotako prestazioaren guztizkotik, lortutako errentagarritasunari dagokion zatia eta egindako ekarpenetatik datorrena bereizi behar dira, biek tratamendu fiskal desberdina baitute.
    • Lortutako errentagarritasunari dagokion zatia: kapital higigarriaren etekin gisa % 100eko zerga ordainduko du.
    • Ekarpenari edo kontribuzioari berari dagokion zatia: norberaren laneko errendimendu gisa ordainduko du zerga:
      • Kontingentzia horren lehen prestazioa % 70ean txerta daiteke (urteko 300.000 euroko gehieneko kopuruaren gainean).
      • Pertsona bat baino gehiago hiltzeagatik BGAEetatik kobratzeko eskubidea izanez gero, erreskate bakar baten muga % 70ekoa da (edo % 60koa) hildako pertsona bakoitzeko.