- Espainiako lurraldera lekualdatzearen ondorioz zerga-egoitza lortzen duten pertsona fisikoek araubide berezi horren arabera (PFEZi buruzko 13/2013 FAren 56 bis artikulua ) zerga ordaindu ahal izango dute egoitzaz aldatzen diren zergaldian eta hurrengo bost zergaldietan, baldintza hauek betez gero: Bereziki kualifikatutako lanak egiteko lekualdatzea Espainiako lurraldera, baldin eta lan horiek, zuzenean eta nagusiki, ikerketa- eta garapen-jarduerarekin, zientifikoekin edo izaera tekniko edo finantzariokoekin lotuta badaude.
- Espainiako egoiliarrak ez izatea Espainiako lurraldera lekualdatu aurreko bost urteetan.
- Lekualdatzea lan-kontratu baten ondorioz gertatzea. Baldintza hori betetzat joko da Espainian enplegatzaile batekin lan-harremana, arrunta edo berezia, edo estatutu-bidezkoa hasten denean, edo lekualdatzea enplegatzaileak agintzen dionean eta lekualdatze-gutuna dagoenean, eta zergadunak ez baditu lortu Espainiako lurraldeko establezimendu iraunkor baten bidez eskuratutakotzat jotako errentak.
- Lanak Espainian benetan egin behar dira.
Baldintza hori beteta dagoela ulertuko da, nahiz eta lanen zati bat atzerrian egin, baldin eta ez badira urte natural bakoitzean jasotako lan-kontraprestazio guztien %15 baino gehiago. Taldeko beste enpresa batean eginkizunak bereganatzen baditu — Merkataritzako Kodeak 42. artikulua—, Espainiako lurraldetik kanpo, gorago aipatutako muga % 30era igoko da. Atzerrian egindako lanei dagozkien ordainsari berezien zenbatekoa egiaztatu ezin bada, lan horiei dagokien ordainsaria kalkulatzeko, kontuan hartuko dira langilea benetan atzerrian lekualdatuta egon den egunak.
- Lanak Espainian egoitza duen enpresa edo erakunde batentzat egin behar dira, edo Espainiako egoiliarra ez den erakunde batek Espainiako lurraldean duen establezimendu iraunkor batentzat.
Baldintza betetzat joko da zerbitzuek Espainian egoitza duen enpresa edo erakunde bati onura sortzen badiote, edo Espainiako egoiliarra ez den erakunde batek Espainiako lurraldean duen establezimendu iraunkor bati. Lekualdaketa enpresa-talde baten barruan gertatu bada, Merkataritza Kodearen 42. artikuluan ezarritako moduan, eta soilik ondorio horietarako, beharrezkoa izango da langilea Espainian egoitza duen taldearen enpresak kontratatzea, edo enplegatzaileak Espainiako lurralderako lekualdaketa agintzea.
- Araubide berezia hautatzeko 5 urteko epearen ondorioetarako, kontuan hartu beharko dira zergaldi guztiak, zeinetan araubide berezi hau aplikatu beharreko zergadunen tributazioa antzeko baldintzetan arautzen du araubide bat aplikatu baita (edozein lurraldetan, forala edo erkidea).
